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    顶级较量

    欢迎来到成年人的世界。 成年人只谈利弊,为了利,池想可以周旋在客户之间,搞定所有难搞的艺人,拼关系、拼能力。在职场,谁能帮公司挣钱谁就有话语权。 空降创意总监祁问,一来新官上任三把火就烧到他,会议上被怼、客户面前差点丢分儿,连手下的人都被挖空。 他池想从一个小小执行,踩着自己上司坐到客户总监的位置,可不是来受这个窝囊气的!既然要斗,那就奉陪到底! 当毒舌傲娇遇上腹黑直男,这场顶级较量,看谁压得过谁! 娱乐圈X广告圈文,直掰弯,攻转受,无互攻。 副CP:雅痞影帝攻X清冷摄影师受 PS:文中所涉及到的明星、综艺、影视剧都不要乱对号入座~

    16、风波再起

    小说: 顶级较量 作者:有钱 字数:2171 更新时间:2019-09-21 11:41:08

    “大家好,我叫秦筱,是新来的文案。”

    “我叫何桃桃,你可以叫我桃子!”

    “我叫吴书为,你可以叫我小书!”

    “还小叔?!吴书为,你这个死不要脸的,又占人家小姑娘便宜!”

    “嘿嘿。”

    新的一个月,公司也迎来了新人,就是之前祁问面试过的女生。

    向来热情的何桃桃扫视了公司一圈,关切道:“妹子,你坐哪儿呢?”

    “坐我旁边。”

    说话的,是刚好走进办公室的祁问。

    秦筱连忙点头,快步走到座位上,放下包,又不确定的问道:“那我用这台电脑?”

    “嗯。”看她开了机,又对着公司另一角道:“吴书为,把《我们都是冠军》的资料发给秦筱,然后通知陈黛茵,吃完晚饭开会。”

    “好的。”

    而身后的何桃桃啧啧两声道:“新人真是可怜,才刚来就要加班。”

    祁问扫了她一眼:“何桃桃,你的东西都弄完了?”

    何桃桃赶紧转过身,一手拿鼠标一手按键盘,满脸认真:“还没还没,正在做呢。”

    “抓紧时间,明天要的。”

    “好咧!”

    已经习惯了对方孩子气的作风,祁问也不好再说什么,向秦筱稍微说了几句,让她先看看相关资料后又走向了曹斯同办公室。

    他刚一离开,没过几分钟,健完身的池想才背着双肩包走进办公室。秦筱的位置刚好正对着门,一眼便看到了,问道:“新人吗?干什么的?”

    “我叫秦筱,是新来的文案。”

    池想一边放包一边随口问道:“怎么又招文案了?公司不是有两个文案吗?”

    “老大,只剩下一个咯。”吴书为接过话。

    “谁走啦?”

    “文文走了。”

    池想好奇道:“她自己走的?”

    “不是,是被祁问开掉的。”

    “他开掉的?”池想打开电脑的手一顿,拿起刚放在桌上的水烟边抽边道:“哦,不过文文是该被开掉,写的东西,实在是没法看。”过了一秒又若有所思道:“他这又开设计师又开文案的,他是想给公司大换血吗?”

    “母鸡啊?”吴书为诚实的摇了摇头,又补充说:“还有哦老大,小亮辞职了哦。”

    小亮也是异外的设计师,已经有独立做稿子的能力了。

    “小亮走了?”这次,池想是真的很惊讶,不敢相信道:“他可是曹斯同一手带起来的,老曹舍得让他走?还有,他到底是被祁问开掉的,还是自己辞职的。”

    “这个确实不是祁问开的,是小亮他自己要辞职的,而且,据说教父还挽留过,不过没有留住。”

    “这个也太忘恩负义了吧。”池想直接道,又问:“他为什么要走,你知道原因吗?”

    公司顿时突然安静了下来,其实大家彼此之前多多少少是心知肚明的,被蒙在鼓里的,也只有池想而已。一是因为他向来懒得关心这些事,二则是毕竟设计师和文案都不直接归他管,所以一看到所有人都十分默契保持沉默时,笑着道:“怎么?这个不能问吗?我们公司不是只有工资不能乱传吗,什么时候连离职原因都不能说了。”

    几个设计师都是彼此看看,但无人吭声,剩下的都是带着耳机一边听歌一边工作的,也就没有注意此时的对话。

    吴书为扯了扯池想的衣袖:“老大,要不要去厕所?”

    池想神经病一样的看了他一眼,但也听出了他的画外音,无奈站起身:“走吧,一起!”

    不过两人最终还是没去厕所,看见会议室此时没人,走进去将门关上,坐下后吴书为才开口:“额,老大,你可能不知道,祁问来了之后,公司大部分人都被降工资了,没有动的那一批是本来工资就不高的。小亮就是不满自己工资被降,然后说走就走了。”

    池想一边刷朋友圈一边回话:“工资不是向来都是老曹自己定的吗?这个祁问,管得还挺多。不过这个事吧,”笑了笑才道:“但凡是涉及到钱的问题,老板肯定是要过目的,所以咯,不管怎么说,老曹肯定是同意了的,祁问算是个执行者吧。只是小亮走了话,公司没人出主稿了啊。”

    “还有赵赵啊!”吴书为耸了耸肩:“他也被祁问谈过话了,工资倒是没动,只是呢祁问要求他不能再半夜上班白天睡觉,要恢复到正常的上班时间,并且要带团队。所以,你没发现吗?祁问现在有意识的把桃子交给赵赵带,就是让赵赵教她做事情。”

    公司这些人有哪些怪癖池想也算是清楚,想到同样是设计师,令哥被开,小亮被降薪,小赵居然不仅没事,还完全是一种要升职加薪了的感觉。笑道:“小赵在关键时刻,还是很聪明的。”说不出来是真的表扬还是嘲讽。

    跟了池想这么久,吴书为瞬间便听出了明显是嘲讽更多,嘿嘿一笑道:“要挣钱的呀,有个更好的机会当然要抓住咯。”

    池想只是笑了笑,一边回着微信,一边好似想起来什么般,随口问道:“对了,你的工资呢?应该没动吧。”

    “额,那个…”吴书为迟疑了,还下意识的摸了摸头发。

    池想一下便看出了猫腻,将屏幕熄灭,手机丢到桌上,直直的看着他:“你的工资也被降了?”

    吴书为连忙摇头,小心的比着手势:“没有没有,其实不仅没有降,反而还涨了点。”

    “祁问给你涨的?!”

    “他说我最近的态度比之前端正了许多,所以…嗯…就涨咯。”

    “靠!”原本闲散翘着的二郎腿瞬间放下,表情也立马黑了下来:“我的人,什么时候轮到他管了!你工资涨不涨应该也是我说了算吧,关他屁事啊!他一个创意总监,什么时候还管AE(客户执行)的工资了!你看见李白管过他手下AE的工资吗!”

    “老大老大,消消气,消消气,祁问就是找我谈了谈而已,涨工资的事估计也是随口一说。我生是老大的人,死是老大的死人,别生气别生气。”

    池想直接一个白眼给他,拿起手机站了起来,没好气道:“赶紧工作去吧,被祁问看到你在这儿闲聊,哪儿还有机会再涨工资啊。”

    吴书为这个时候可不敢再接话了,什么都没说的跑回了办公室。

    池想也走了出去,不过没回办公室,而是去了任意门的地方。

    居然敢在背地里给他搞这些事情,白瞎了这几天对他的改观!

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